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昨天下午，集團公司召開農(nóng)民工就業(yè)培訓工作動員會，就2011年計劃培訓5萬農(nóng)民工的各項工作進行布置。集團公司副總經(jīng)理王曉方出席會議并講話。 自今年起，集團每年計劃培訓農(nóng)民工5萬，培訓對象主要為年齡18至50周歲，與集團所屬企業(yè)或集團所屬勞務派遣機構(gòu)簽訂6個月以上期限勞動合同的農(nóng)民工。集團將對其進行建筑安全知識、建筑職業(yè)基礎知識、建筑崗位操作技能等課程的教育。參訓人員學習期滿，經(jīng)省人力資源和社會保障廳鑒定中心鑒定合格的，將核發(fā)有關證書。到2015年，集團將力爭所用農(nóng)民工全員持證上崗，逐漸形成一支相對穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的技能型人才隊伍，為實現(xiàn)集團的快速健康發(fā)展提供可靠的人力資源保障。 此項培訓，集團公司積極爭取相關扶持政策，已獲批從省政府就業(yè)專項資金中單獨列支，對符合條件的培訓人員，省財政按規(guī)定給予培訓補貼。具體培訓工作由集團公司人力資源部、培訓中心統(tǒng)籌負責。